在现在社会，“香烟三代”“电力三代” 这么的风物激发了粗鄙的决策。究竟这是悉力于为国度作念孝敬，已经阶级分化的体现呢？

从为国度作念孝敬的角度来看，不可否定，在香烟和电力这些弥留的行业中，眷属中的几代东谈主皆蓄积了丰富的教学和专科学问。他们对行业的隆重进度、时间的传承以及对使命的敬业作风，皆有可能为国度的发展握续助力。

以电力行业为例，老一辈电力东谈主在清贫的条目下，为建立天下的电网系统付出了弘大的勤恳。他们的后代，在成长经过中目染耳濡，收受了那种清贫昂然、敢于立异的精神。新一代电力东谈主可能凭借着更好的教悔布景和先进的时间理念，陆续为擢升电力供应的自若性和成果而拼搏。雷同，在香烟行业，多年的工艺传承和品性追求，也可能因为眷属的延续而得以更好地发达。

然则，也有东谈主质疑这是阶级分化的体现。他们合计，这些行业的 “眷属传承” 使得其他有才略、有才华的东谈主难以参加，堵塞了社会流动的通谈。在竞争热烈的服务环境下，平日东谈主可能需要付出更多的勤恳才调得到一个契机，而这些有着眷属布景的东谈主似乎更容易在特定行业站稳脚跟。

但咱们不可一概而论。一方面，在当代社会，招聘和聘请机制越来越公道、透明，才略和功绩成为了环节的考量身分。即使有眷属布景，若是本人莫得实力，也难以在岗亭上始终存身。另一方面，咱们也应该看到，不同业业皆需要多样东谈主才共同勤恳，不可只是因为眷属中有多东谈主从事吞并改行就认定存在不公道。

总的来说，“香烟三代”“电力三代” 既可能是悉力于为国度作念孝敬的体现，也可能在一定进度上激发对于阶级分化的担忧。但咱们应该以愈加感性的作风看待这个问题，敬佩跟着社会的不停发展和轨制的不停完善，东谈主才的聘请和流动会愈加公道合理，每个东谈主皆能有契机凭借我方的勤恳为国度作念出孝敬。